每月2000元生活补贴，沈抚示范区政策“红包”引人才

“这笔钱不仅是对我就业和生活给予的一份补贴，更让我感受到了沈抚示范区对人才引进的重视，坚定了我扎根沈抚示范区的信心。”日前，在领取到沈抚示范区博士人才生活补贴后，刘业峰说。

姜天琪（右一）正在调试设备。

刘业峰博士毕业于东北大学，2021年8月通过人才引进计划入职沈阳工学院，目前从事科技管理和学科建设工作，是沈抚示范区今年首批获得补贴的博士研究生之一。落实新引进博士人才生活补贴政策是沈抚示范区扎实推进“百万学子留辽来辽”专项行动的重要举措。本次获得补贴的博士均为域内依法注册纳税单位全职新引进的全日制博士毕业生，目前大多承担着所在单位的核心任务。感知到当地重视人才、激励人才的环境氛围，像刘业峰这样的人才正在加速涌入沈抚示范区。

去年底，沈抚示范区推出博士人才生活补贴政策，对示范区用人单位引进就业的博士发放每人每月2000元生活补贴。沈抚示范区党工委人才工作领导小组办公室第一时间启动政策落实，经过宣传发动、组织申报、材料审核、公示等环节，目前首批博士补贴资金已全部发放到位。其中，沈阳工学院近40人享受补贴政策。沈阳工学院人事处处长赵明雨介绍，沈抚示范区在人才引进方面出台了一系列鼓励政策，为学校加强人才队伍建设、提升科研教育水平积蓄了力量。

姜天琪博士研究生毕业后就来到位于沈抚示范区的中煤科工集团沈阳研究院有限公司，从事露天煤矿安全检测领域的研发工作。前不久收到示范区发放的生活补贴，他颇感惊喜。“对于毕业还不满两年的博士研究生来说，这笔补贴是对生活压力的一种有效缓解。沈抚示范区重视人才的氛围浓厚，我要依托这里的良好政策环境，作出更大贡献，实现人生价值。”姜天琪说。

据了解，去年底至今年初，沈抚示范区累计推荐申报国家级博士后工作站3个、辽宁省博士后创新实践基地6个。沈抚示范区党建工作部人才工作负责人表示，新一批次的博士补贴申报兑现工作已经启动，目前人才窗口正在进行紧张的材料审核工作。下一步，沈抚示范区还将实施博士后培养工程，对域内国家级博士后工作站（博士后创新实践基地）等平台予以建设支持，以实际行动助力转作风、优环境、促振兴“清风行动”，鼓励支持优秀青年科技人才在示范区干事创业并展现更大担当和作为，为实施全面振兴新突破三年行动提供人才支撑。

（辽宁日报 记者：董翰博）