滴滴10年亏损500亿，程维到底是怎么做到的？

 

滴滴被罚款80个亿，大家都觉得罚得还不够狠。去年滴滴收入1738亿，80个亿也就是4.6%，可以说是九牛一毛！作为一个长期亏损的公司，滴滴早就亏麻了。滴滴10年时间，累计亏损差不多500个亿。在我印象中，滴滴可能是亏损最多的互联网公司。有人要问了，这么多钱是怎么亏掉的呢？下面我揭秘一下：

1、疯狂烧钱补贴用户

当年滴滴和快的大战，滴滴的金主是腾讯，快的金主是阿里，两个金主都不缺钱。根据媒体的报道，滴滴和快的大概总共烧了24亿人民币。曾经看过程维的一个采访，说他当时看到财务拿过来的报表，手都在抖，不敢签字。毕竟他之前也没花过这么多钱。程维肯定没有想到，那只是一个开始，后面烧钱的路还长。程维可以说是互联网行业最会烧钱的男人。金主的钱也是钱，时间一长，大家都受不了。据说当时小马哥打电话给杰克马，说：哥，我们不要再烧钱了，一起合作赚大钱吧！杰克马说：OK!正当程维以为自己可以松一口气的时候，优步又杀进来了。当年优步的创始人飞到程维面前，傲慢地说到：要么接受并购，要么开战！程维怎么可能接受被收购的命运，只能选择开战，于是，又开启了烧钱模式，直到两家公司合并。

2、疯狂烧钱补贴司机

一开始，出租车司机不接受滴滴，直到程维使用了补贴的方式。当年的故事这样的，程维让滴滴员工每天什么都不做，专门去打车。出租车司机看到有人用滴滴，还能挣到钱，这才在司机群体中推开来。所以说程维这个人，还是有些小聪明的。到了后来，滴滴跟快的大战的时候。两边都在拼命拉拢司机，你这边奖励30元，我就敢奖励50元。那时候，市场上流传着开快车月入3万的故事。媒体报道说滴滴出行2018年补贴司机超过113亿元。当然，也不知道真假。

3、大规模招人

滴滴刚成立的时候只有几十号人，经过十年的发展，目前员工数量超过了1.3万人。根据媒体的报道，滴滴普通员工平均月薪超过两万，资深员工和管理者的工资就更高了。我们就按照两万的平均收入来计算，滴滴员工13000人，每个月就是2.6亿，一年下来就是31.2亿。再加上员工年终奖和管理层的薪酬，一年下来估计超过50亿。每年薪资就发这么多钱，能不亏损吗？

4、对外花式撒钱

滴滴十年来融资金额超过200亿美金，可能是最会融资的互联网公司。不过，滴滴同时也是最会花钱的公司。边在疯狂融资，另一边在花式撒钱。手握巨额美金的程维，想把滴滴打造成为全球最大的一站式出行平台。滴滴在美国投资了优步和Lyft，在东南亚地区投资了 GrabTaxi，在印度投资了OlaCabs，在巴西最大投资了 99 Taxis。当然，滴滴在中国还投资了ofo，结果大家也都知道了。除了出行业务之外，滴滴还开拓了外卖、新能源、人工智能等领域。这十年，滴滴对外大量的撒钱，亏损也是正常的。